三重大学医学部附属病院
教員 募集詳細
募集職種

臨床研究開発センター 教員（生物統計担当）（講師または助教）

常勤
募集人数1名
採用予定日令和８年８月１日以降（応相談）
任期定年を上限とする任期７年（講師）または５年（助教）（ともに再任可）

応募について

応募資格（１）修士の学位を有する者，または研究上の業績がこれと同等以上と認められる者
（２）臨床研究における生物統計業務，統計コンサルテーション及び統計教育を行える者
（３）他職種とのコミュニケーション能力を有する者
（４）基本的なパソコン操作（Excel，Word 等）が問題なくできる者
応募書類（１）履歴書（別紙様式１）生物統計業務や統計教育についての経験があれば記載
（２）業績一覧表・主要論文目録（別紙様式２）
　様式一括ダウンロード（ZIP形式）
応募締切日令和８年５月２９日（金）必着
お問い合わせ提出先〒５１４－８５０７　津市江戸橋２－１７４
　三重大学 医学・病院管理部総務課人事係
　TEL ： ０５９－２３１－５０４６（直通）
　E-mail ： s-jinji@med.mie-u.ac.jp
備考本院臨床研究開発センターでは，生物統計を担当する教員（講師または助教）を上記のとおり公募することとなりました。大学病院ならではの質の高い多施設共同臨床研究などを研究者, CRC, DM, モニター等と連携，協力して取り組んでいただきます。また，統計教育にも取り組んでいただきます。

（１）提出書類に含まれる個人情報は，今回の選考及び採用以外の目的には使用しません。
（２）選考過程で，ご来院のうえ，面接をお願いすることがあります。
（３）応募書類については電子データでの提出となります。応募希望の方には提出用ＵＲＬをお送りしますので，上記メールアドレスに５月２２日（金）までにご連絡下さい。なお，メールの件名には「臨床研究開発センター教員・公募書類提出用ＵＲＬ希望」とし，本文にて「講師」または「助教」のうち，いずれの職位での選考を希望するかお知らせ下さい。
（４）三重大学では，多様な人材の積極的な応募を歓迎します。
本学では、「三重大学ダイバーシティ＆インクルージョン推進宣言」（令和４年１２月２７日）を行い、学内保育園や研究補助員配置など研究教育環境の整備やワーク・ライフ・バランス支援の取り組みを積極的に推進しています。詳しくは下記のＨＰをご参照ください。
（三重大学ダイバーシティ＆インクルージョン推進室）
本学では、男女共同参画社会基本法の趣旨に則り、女性研究者の積極的な応募を歓迎します。なお、選考に際し、男女雇用機会均等法第8条（女性労働者に係る処置に関する特例）の規定により、業績（研究，教育，社会貢献等）及び人物の評価において同等と認められる場合には、女性を優先的に採用します。
（５）労働条件等についてはこちらをご確認ください。

※選考の結果，業績等により職位（講師または助教）を決定いたします。
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